公司不发工资单是否违法

公司不发工资单违法,违反《劳动法》。不及时发放可能影响员工权益,造成劳动关系紧张。【法律依据】根据《劳动法》,员工有权了解工资构成,公司拒发工资单即违法。
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不同情况处理方式不同。公司偶发未发,可提醒或沟通解决;长期不发,需法律手段维权。及时行动,避免损失。
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公司不发工资条,员工可主动索要。处理方式有:与HR沟通要求发放、向工会反映或劳动监察大队投诉。建议及时处理,以免影响自身权益。【常见处理方式】与HR沟通最便捷,无效时可寻求外部帮助,如向工会或劳动部门反映。

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